Indonesia Research Centre Job Vacancies 2013
Tanggung jawab:
Merencanakan dan mengembangkan sistem dan kebijakan pengelolaan SDM, mengkoordinasikan dan mengontrol pelaksanaan fungsi manajemen SDM agar dapat meningkatkan kinerja SDM dalam mencapai target.
Kualifikasi:
- Pria/wanita.
- Pendidikan minimum S-1 bidang manajemen, hukum atau psikologi.
- Pengalaman 5- 8 tahun dalam mengelola unit kerja SDM.
- Memahami peraturan-peraturan ketenagakerjaan di Indonesia.
- Mempunyai kemampuan bernegosiasi dan berkomunikasi yang baik.
- Memiliki kemampuan kepemimpinan yang bagus, dinamis, mampu beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan.
- Menguasai bahasa Indonesia dan bahasa Inggis, lisan dan tertulis.
- Menguasai MS Office.
